Руководство пользователя системы обучения¶
Вход в систему и смена пароля¶
После добавления сотрудника на обучающий курс на указанный адрес будет отправлено письмо для активации аккаунта.
После перехода по кнопке «Подтверждение регистрации» необходимо установить пароль для учётной записи. Пароль должен быть больше 8 символов и содержать цифры и специальные символы: ! " # $ % ‘ () *.
После нажатия на кнопку «Войти» сотрудник попадает в систему обучения. Также система обучения доступна по ссылке: вход в систему оучения. Для входа необходимо указать логин (адрес корпоративной почты сотрудника компании) и пароль, который был задан ранее.
Если необходимо изменить пароль, это можно сделать в настройках профиля сотрудника. Для этого нужно кликнуть на имя пользователя в правом верхнем углу и выбрать пункт «Настройки».
Для смены пароля в соответствующем поле необходимо указать новый пароль и подтвердить его. Затем нужно нажать на кнопку «Сохранить». Пароль должен быть больше 8 символов и содержать цифры и специальные символы: ! " # $ % ‘ () *
Обучающие курсы¶
Доступные курсы¶
После входа сотрудник попадает на экран с перечнем доступных для прохождения курсов.
Фильтры¶
Фильтры, доступные сотруднику:
- Доступные (все курсы, на которые назначен сотрудник),
- В процессе (курсы, которые были начаты, но ещё не пройдены),
- Завершённые (курсы, которые были пройдены).
Завершённые курсы можно повторно пройти.
Прохождение курсов¶
При нажатии на кнопку «Пройти» сотрудник попадает в описание курса.
А при нажатии на кнопку «Продолжить» – в детальную программу курса, которая состоит из уроков и модулей.
Прохождение уроков и модулей происходит последовательно. При клике на кнопку «Начать» запустится прохождение последнего непройденного в уроке модуля.
Кнопка «Программа курса» вызывает левое меню со всей программой курса. По клику на него можно вернуться и перепройти ранее пройденные модули.